Öppna sidans huvudnavigering Öppna sidans huvudnavigering Hoppa till sidans innehåll Hoppa direkt till artikel

Kompetensarena Norrbotten

 Leende kvinna med lyfta armar på berg ovanför skogslandskap
Foto: Linnéa Hådén/Johnér Bildbyrå

Norrbottens utmaningar inom kompetensförsörjning är stora – vi bryter ny mark i bred samverkan

Bakgrund

Vi i Norrbotten befinner oss mitt i omfattande industrietableringar med stora behov av arbetskraft och en samhällsomvandling som bryter tidigare mönster. Vi har nästan ingen arbetslöshet och därför heller ingen större arbetskraftsreserv som kan ta de nya jobben.

I detta svåra läge saknar viktiga aktörer i länet kunskap, samverkan och kapacitet för att möta utmaningen. Det handlar till exempel om arbetsgivare, beslutsfattare, utbildningssamordnare och branschorganisationer.  

Hur ser kompetensbehoven ut? Hur matchar vi behov och tillgång på arbetskraft? Hur kan arbetsgivare hitta nya sätt att lösa sin kompetensförsörjning? Hur minskar vi ojämlikheter på  arbetsmarknaden?

Mål med Kompetensarena Norrbotten

Långsiktigt går projektet ut på två saker:

  • att fram en modell för att kunna bedöma länets behov av arbetskraft.
  • att öka handlingsberedskapen att hantera länets utmaningar inom kompetensförsörjning. 

Vilka är våra samverkanspartner

Region Norrbotten, länets kommuner och näringslivsbolag, Akademi Norr och Lapplands kommunalförbund är samverkansparter.

Projektperiod

Projektet Kompetensarena Norrbotten är ett treårigt projekt, 2025-2027.

Vem finansierar projektet?

Projektet finansieras av Europeiska socialfonden, ESF+. 

Karin Erkki

Strateg kompetensförsörjning

070-620 51 33
karin.erkki@norrbotten.se